San Mateo County, California NFO Businesses: 2026 Minimum Wage / Salario Mínimo para 2026

San Mateo County, California sent this bulletin at 12/15/2025 09:14 AM PST

Dear San Mateo County Business Owner:

The County of San Mateo Office of Labor Standards and Enforcement is writing to let you know that the minimum wage for unincorporated San Mateo County will be $17.95 per hour starting in 2026. Attached to this email, please find:

  • A letter with important reminders of other mandatory requirements of the County’s minimum wage law and the free help our office offers to employers, and
  • The 2026 Official Minimum Wage Notice for you to post in your workplace. OLSE will distribute printed copies in North Fair Oaks in early 2025, but you can reach out to olse@smcgov.org if you’d like us to send you one sooner.

OLSE offers employers several tools to support compliance, including a Confidential Labor Advice Line, available at 1-866-870-7725. Please see the attached letter for more information, and do not hesitate to reach out to the Advice Line with questions or concerns.

Sincerely,

Shireen Malekafzali Taidi

Chief Equity Officer and Director, OLSE

Estimado/a Propietario/a de Negocio del Condado de San Mateo:

La Oficina de Normas Laborales y Cumplimiento (OLSE) del Condado de San Mateo le escribe para informarle que el salario mínimo para las áreas no incorporadas del Condado de San Mateo será $17.95 por hora a partir de 2026. Adjunto a este correo, encontrará:

  • Una carta con recordatorios importantes de requisitos mandatorios de la ley del salario mínimo del Condado de San Mateo y la asistencia gratuita que nuestra oficina pone a disposición de los empleadores para apoyar su cumplimiento, y
  • El Cartel de Aviso Oficial del Salario Mínimo para 2026 para publicarse en su negocio. La OLSE repartirá copias impresas en North Fair Oaks a principios del 2026, pero puede comunicarse con olse@smcgov.org si desea que le enviemos una copia impresa antes.

La OLSE ofrece varias herramientas para apoyar el cumplimiento de esta ley, incluida una Línea Confidencial de Asesoramiento Laboral, disponible al 1-866-870-7725. Por favor vea la carta en el anexo para más información, y no dude en comunicarse con la Línea Confidencial de Información si tiene preguntas.

Atentamente,

Shireen Malekafzali Taidi

Oficial Principal de Equidad y Directora de la OLSE